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Kompetenzbasiertes Kennenlerngespräch: Der Goldstandard in der Talentauswahl

Von Weiji Stocker | 12. November 2024

Kompetenzbasierte Kennenlerngespräche haben sich als Methode zur Personalauswahl etabliert. Sie ermöglichen eine objektive Bewertung der Kandidat:innen.

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Remote & Virtual Leadership will gelernt sein

Was bei international Unternehmen bereits normal war, ist in den letzten Jahren auch bei KMUs angekommen – Remote Work.

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Weißt du eigentlich, wie großartig Meetings sind?

Meetings sind oft ineffizient und störend. Es ist möglich, sie effektiver und angenehmer zu gestalten.

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Führung und Kompetenzen – untrennbar für den individuellen und unternehmerischen Erfolg

Kompetenzen: das Fundament starker Führung. Welche Kompetenzen benötigen Unternehmen, Mitarbeitende und Führungskräfte für den nachhaltigen Erfolg?

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Kompetent in die Zukunft

Kompetent in die Zukunft

Von Lisa Herzlinger | 24. Juni 2020

Das ist ein Gastbeitrag von Lisa Herzlinger Wir leben in einem Alltag, der durch Digitalisierung, Automatisierung, Bots und KI geprägt ist und es bald noch viel stärker sein wird. Da…

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